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美8月CPI跌 有助維持低利率
9/17/2014 11:11:19 PM
在美國聯準會召開決策會議之際,勞工部周三公布8月消費者物價指數(CPI)月減0.2%,為2013年4月以來首度下滑。這意味美國從今夏開始加速的通膨壓力已經減緩,這也讓聯準會擁有更多彈性維持利率於低檔,以刺激經濟成長與創造就業機會。
素有美聯準通訊社之稱的華爾街日報記者希爾森拉斯周二指出,聯準會在本次決策會議後的聲明中可能會保留維持低利率相當一段時間的文字,預示聯準會在經濟仍未全面復甦下並不急著升息。他此一報導造成美股周二大漲。周三美股溫和揚升,道瓊指數再創新高。
勞工部周三表示,8月CPI經季節調整後較前1個月下滑0.2%。原本經濟學家預測為增加0.2%。若扣除波動性較高的食品與能源項目後,8月核心CPI沒有變動,為該指數自2010年10月以來首次不見增加。
美國通膨雖然在今夏開始加速,但8月數據凸顯通膨壓力已出現舒緩。若較上年同期相比,8月CPI增加1.7%,較7月的年增2%減緩,也為3月以來最小增幅。
此外聯準會最常用來衡量通膨情況的個人消費支出物價指數,則較1年前增加1.6%。
商務部指出,8月能源價格月減2.6%、食品價格月增0.2%,不過蔬菜水果價格則呈現下滑,至於住屋成本則月增0.2%。住屋成本約占消費者支出的近3分之1。
聯準會已從周二起開始為期兩天的利率決策會議,因此周三發布的CPI數據,自然也成為他們關注的目標。
由於聯準會將按原定時間表在下個月結束購債計畫,因此投資者也把焦點放在聯準會何時開始調升趨於零水準的基準利率。
然而8月CPI數據顯示美國通膨依然處於溫和,這也凸顯聯準會在沒有經濟過熱危機下,仍具有維持低利的空間,以協助提振經濟成長與創造就業。
通膨疲弱是美國過去5年來經濟成長孱弱下的產物。所得增幅有限,以及處在高點的失業率,讓民眾打開荷包消費的意願受到抑制。此外,就業增加雖然在今年加速,但薪資成長卻近乎低迷。
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新興市場 吸金力降溫
9/17/2014 11:11:19 PM
據華爾街日報周三報導,隨著美國經濟復甦,聯準會(Fed)升息勢在必行,影響所及,新興市場對資金的吸引力也告下滑,不少基金經理人已開始減少對新興市場的注資。
截至目前為止,新興市場雖仍持續吸引投資人,但吸引力已不如以往。根據國際金融協會(IIF)資料顯示,8月流入新興市場股市和債市的資金達90億美元,相較之下,5月至7月平均每個月吸金高達380億美元。
由於新興市場的報酬率優於西方國家,投資人過去幾個月大買巴西和印度等市場的股票和債券,不過近期買盤已有降溫之勢。
基金經理人擔心,一旦聯準會升息的時間逼近,近來新興市場股市、債市和匯市的漲勢恐不復見。市場預期聯準會本周三(台北時間周四)發布決策聲明時,將給予更多升息時機暗示,許多投資人預期聯準會將於2015年中開始升息。
高利率將提升美國銀行存款的報酬率,吸引資金自風險較高的市場回流。MSCI新興市場指數過去9個交易日皆呈現下滑勢態,該指數今年迄今累計上漲5.1%,遜於標準普爾500指數8.15%的漲幅。
有些投資人悲觀地認為,聯準會若有任何風吹草動,可能又會在新興市場掀起一波資金外逃潮。
去年5月聯準會首次透露有意讓量化寬鬆(QE)退場,引發新興市場資金躥逃,造成新興經濟體貨幣走貶,股市和債市動盪,投資人擔心聯準會升息恐再次造成新興市場波動。
野村證券固定收益研究部門主管諾維格(Jens Nordvig)表示,「若聯準會升息,投資人在新興市場恐面臨大麻煩。」
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ECB救經濟 啟動TLTRO
9/17/2014 11:11:19 PM
為了刺激銀行放款、拉抬歐元區經濟,歐洲央行(ECB)周四啟動定向長期再融通操作(TLTRO),將實施TLTRO的首輪標售,堪稱是金融危機以來ECB對金融體系提供低利資金最重要的一次注資行動。ECB希希望藉此展現要振興歐元區經濟與刺激通膨的決心。
倫敦金融時報報導,由於歐元區通膨率降到0.3%的5年低點,經濟又呈現停滯,ECB決策官員希望TLTRO的首輪標售總規模能開出好彩頭,至少要接近市場的預估水準。
TLTRO是今年6月ECB所宣布的一項新措施,主要為提供歐元區銀行業者4年期的低利貸款,並排定9月份進行首輪標售,12月進行第2輪標售,在2015年底總計要進行6輪標售的作業,計畫總額度達1兆歐元,其中4,000億歐元為今年前2輪的標售。
根據彭博社本周完成的預測訪調結果顯示,市場分析師預估銀行業者首輪將標走1,740億歐元,12月第2輪標售則會標走1,670億歐元。
ECB打算藉由擴大資產負債表來說服市場其非常重視要達成通膨目標,2年半年前ECB的資產約3兆歐元,如今已降至約2兆歐元。
美國聯準會(Fed)即將於下個月結束資產購買計畫,英國央行則已在研議升息,ECB希望透過擴大資產負債表來強化其對外傳達維持寬鬆貨幣的政策立場。
如果市場有接收到ECB傳達的政策訊息,歐元應該會走貶,進而刺激出口與通膨,野村經濟學家馬修斯(Nick Matthews)表示:「對於ECB而言,目前的重點在於資產負債表擴大的速度與金額,快速控制市場通膨預期是決策非常重要的一環。」
除了TLTRO,ECB本月稍早也宣布將推出購買資產擔保證券(ABS)的計畫,不過相關計畫實施細節要等到10月才會公布。
市場推估,TLTRO共6輪的標售與ABS購買計畫料將使ECB資產負債表擴增9,850億歐元,但其中逾3分之1會受到之前ECB推出的3年低利貸款到期還款所抵銷(2015年初到期),也就是說到明年底時ECB的資產負債表仍將遠低於2012年初的3兆歐元。
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景氣回升 日製造商 增聘高畢生
9/17/2014 11:11:19 PM
據日經新聞周三報導,日本製造商打算擴大聘雇高中畢業生,以因應日本經濟復甦造成的勞工短缺。
據日本厚生勞動省資料,截至7月底止,日本企業為2015年3月踏出校門的高中畢業生開出238,462個職缺,較去年高出38.4%。
值得一提的是,這也是6年來高中畢業生的工作機會首次超過20萬個。製造業開出的職缺占整體比重約達30%。
新日鐵住金打算招募600名高中畢業生,較去年激增80%,馬自達汽車也將聘用250名高中畢業生,比去年增加60%。
JFE鋼鐵計劃聘雇435名高中畢業生,較去年增加逾80%,希望在經濟泡沫化前大量招募的員工退休潮來臨前,補足人力需求,該公司也打算開始招聘女高中畢業生。
報導指出,造船業現正面臨「2014年問題」,由於雷曼兄弟倒閉後訂單大幅下滑,以及日圓強勁升值時期讓業者暫緩建造新船,當時業者迅速縮減徵才規模。
但如今在日圓走貶下造船業景氣回升,而重啟聘雇。川崎重工計畫聘用220名高中畢業生,較去年增加20人。
就連陷入困境的電子業也有意招聘高中畢業生,Panasonic和夏普各將聘用100人。
截至7月底止,針對日本全國高中生的職缺數對求職者比來到1.28,此為全球爆發金融危機以來首次超過1,意味著明年畢業的高中生有更多就業機會。
不過日本各縣的徵才情況並不平均,有18個縣的職缺數對求職者比低於1。最低的是沖繩縣的0.49,最高的是東京的3.74。
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索尼手機滯銷 今年度虧損恐增4倍
9/17/2014 11:11:20 PM
索尼周三盤後宣布,手機滯銷迫使公司將今年度(今年4月起)預期虧損擴大至2,300億日圓(約21.4億美元),是先前預期的4倍以上。索尼執行長平井一夫周三並表示,手機部門將裁員1,000人。索尼並宣布今年底不發放股息,是該公司1958年在東京證交所上市以來首次。
索尼旗下長年虧損的電視部門在過去一年隨著整體市場復甦而稍有起色,一度讓外界看好索尼今年度整體營運好轉。該公司先前在7月曾預期,電視部門業績改善將使今年度公司虧損控制在500億日圓,並達到營業獲利1,400億日圓。
不料,索尼周三改口稱虧損擴大,也意味著今年度會陷入營業虧損400億日圓,主因是手機滯銷使該部門承擔1,800億日圓資產減損。
索尼周三另宣布今年底不發放股息,並發布聲明表示:「這是公司有史以來首次停止發放股息。過去50多年來未有此例,因此公司高層嚴重看待此事。」
索尼在過去5年中已有4年虧損,這段期間日經指數漲幅累積達58.3%,反觀索尼股價卻下跌23.8%。根據周三財測估算,索尼至今年度為止的5年虧損金額累積達1.032兆日圓。
索尼周三再度對外信心喊話,並表示公司已「修正」中期業務發展計畫「以因應市場劇變及手機產業的競爭環境」。根據新計畫,索尼手機部門未來發展策略將著重「降低風險及財務波動,以期穩定獲利」。
該部門除了將裁員15%之外,也將針對不同區域市場調整策略,並集中發展頂級智慧型手機,縮減中階手機陣容。
此舉在外界眼中並不意外,因為近來在中國低價手機湧入全球市場後,包括南韓三星電子在內等大廠的中價位手機普遍受到衝擊,更不用提市占率偏低的索尼。
在索尼堅持保留電視部門的情況下,該公司只好繼續出脫其他資產以換取現金。索尼先前才以10億美元賣掉位於紐約曼哈頓的辦公大樓,近日又打算出售位於東京市中心的房地產。
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微軟董事會大換血
9/17/2014 11:11:20 PM
微軟兩位董事周二宣布將於年底卸任,使得執行長納德拉(Satya Nadella)今年2月走馬上任以來下台的董事人數增至4位,可謂為該公司1981年成立以來最大規模的董事會換血。這也是納德拉改造微軟的行動之一。此外,微軟亦宣布將季度股利調高11%。
此次離職的2位董事分別為馬奎特(David Marquardt)和杜伯倫(Dina Dublon),前者為創投資本家,亦是微軟早期投資者,自1981年微軟成軍起即任董事,後者過去曾為金融業高層,自2005年起擔任董事。
微軟周二表示,2位董事不擬尋求明年連任,該公司指派卡夫食品集團(Kraft Foods)財務長李斯特史托爾(Teri List-Stoll)和Visa公司執行長沙爾夫(Charles Scharf)接替董事席次,自10月1日起生效。
現年51歲的李斯特史托爾在加入卡夫食品之前,曾在消費產品巨擘寶僑任職近20年。現年49歲的沙爾夫,過去曾執掌摩根大通的零售銀行事業和私募基金部門。
微軟董事會今年面臨巨大改變。微軟共同創辦人比爾蓋茲今年2月卸下董事長一職,前任執行長鮑默(Steve Ballmer)8月宣布退出微軟董事會,另一位董事希捷(Seagate)執行長盧佐(Steve Luczo)在3月下台。
未來微軟10位董事中,將有6位是在2012年以後加入,意味董事會將有新的眼光來評估公司進軍行動運算和雲端軟體的計畫。
董事會大換血為納德拉對軟體巨人微軟進行的改造動作之一。納德拉上任後即改組管理高層,並強調要讓微軟軟體適用於所有類型裝置,以及裁員1.8萬人。
數日前微軟甫宣布斥資25億美元買下熱門遊戲「當個創世神」(Minecraft)的開發商魔讚(Mojang AB),此為納德拉成為微軟舵手以來第一起併購交易。
微軟並宣布,季度股利將由0.28美元調升至0.31美元,表示此舉意在提升股東的資本報酬。
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